相信很多酒店從業者都是旅游管理這個專業，或者相關旅游專業或者酒店管理專業，但是我們從業之后，發現這個行業是什么專業都能干，會有一種覺得自己讀的這個專業并沒有什么用。
旅游管理本來就是一個大家所謂的天坑專業，很多人讀完出來都轉行做其他了，我自己也是旅游管理畢業的，我的同學畢業之后都沒有從事本專業了，唯獨我還堅持在本專業，而且還是誤打誤撞進入本專業的，聽起來有點荒唐，但是卻又是當下的現狀。
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旅游管理專業的復雜性
在我進入大學開始，我在網上搜索這個專業以后的出路，都是一堆勸退的帖子，絕大多數這個專業的學生畢業以后都從事其他行業了，堅持在自己專業的少之又少。我的師兄師姐沒有一個人繼續在從事這個行業，所以我們老師也并不建議我們畢業之后從事這個行業。
讀大學的時候我學的知識非常繁雜，除了基本的英語和思政課學習，我們的專業課真的是五花八門，有市場營銷、管理學、心理學、會計、會展管理。旅游管理是工商管理之下的二級學科，所以很多專業課都是經濟管理的課程再加上旅游兩個字樣而來的課程。
而我的大學老師們，都沒有這個專業出身的老師，都是順帶教我們的老師。因為老師的不專業，甚至老師們都不建議我們畢業以后從事這個行業，所以大家自然而然形成了得過且過的心態，對這個專業都不抱多大希望。
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就業市場的悲涼
旅游管理有兩條就業專業發展路線，一條就是進入旅游行業，做計調或者導游，而這些職業很多中專生或者大專生都在從事，甚至還比本科生提前進入，社會經驗和閱歷比你豐富，人脈和資源比你豐富，你不一定占據優勢。而考公務員也只能是選擇競爭異常激烈的三不限崗位，考上的概率小之又小。走酒店這條路就是要么進入高星級酒店，從基層做起，一步步熬資歷和年頭混上去，要么就是進入連鎖酒店集團，從管培生開始做起。
曾經的我也對自己本專業不抱有任何信心，畢業之后也是一心想轉行發展，最后進入這個行業之后，我發現旅游管理這個天坑專業出路還蠻多的，而且大學畢業以后，除開一些專業性質非常強的專業，其他崗位都是不限專業的。下面就提供幾個旅游管理專業可以選擇的本專業就業方向吧。
1、酒旅bd
頭部的互聯網旅游企業，比如美團、攜程、去哪兒網、同程這些有自己的酒店業務板塊，酒旅bd就是專門去找到酒店談合作，和這些中介合作，他們從中賺取提成，而中介就依靠簽訂的酒店數量掙錢。
這個是一個銷售崗位，但是可不要小看這個銷售，因為畢竟是對接b端客戶，手里會積累很多資源，對于自己之后創業或者投資都會大有用處，做這個工作的人也有很多人賺了不少錢。
2、集團開發
這個工作和酒旅bd類似，不過對接的是c端客戶，主要是去找有投資酒店意向的投資人，為她們選物業、找工程、看位置，其中學習的專業知識也很多，銷售崗位做好了都是厲害的角色，服務好投資人，前期辛苦積累自己的資源，后期就相對自由一點了。
3、運營管培生
現在很多酒店集團都有運營管培生計劃，就是招募應屆畢業生從事酒店鐵五角崗位，輪崗一段時間過后，就可以做部門經理，發展路線一般就是各部門輪崗--各部門經理--酒店總經理--運營督導，這樣的管培生會有明晰的職業發展路線，不過前期需要從基層開始做起，做到了酒店總經理就光明了。
4、集團其他部門崗位
酒店集團內部部門比較多，除開一些專業要求相對較高的信息系統部、財務部，其他崗位對于專業限制并不是那么多。集團會有采購部、人力資源部、行政部、加盟服務部甚至其他更多部門可以選擇，其中人力資源部會細分為各大部門，發展成熟的公司，崗位劃分比較細致，所以工作崗位會更多。
這些都是一個發展到一定規模的公司都有的崗位，應屆生找工作的時候可以利用自己的應屆生身份，抓住機會進入這些崗位，步入這個行業對這個行業有更多了解。
5、互聯網酒旅公司ota運營崗位
像攜程、去哪兒網、同程這些公司也會有專門做ota運營的崗位，這些崗位主要是針對旗下合作的酒店做ota優化，可以讓應屆生學到很多互聯網知識和行業知識。當然這些大企業也會有其他專業限制不是高的崗位，行業發展成熟了會延伸出很多附加崗位。
到今天還是會有人說旅游管理是一個天坑專業，讀了出來完全沒用，會發現其他專業的也和自己搶飯碗。我以前也是這種想法，對自己專業不看好，但是當我步入社會之后，我才知道原來這個行業已經發展得這么成熟，而且里面崗位細分明確，可提供的崗位非常多，關鍵是愿意培養應屆生。
歡迎各位酒店從業者都說說自己對旅游管理專業的看法，和其他市面上針對這個專業有的工作崗位，可以給更多這個專業的應屆生看到就業希望，也看看到底有多少人當初是這個天坑專業畢業的。
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